La formation chez Juran consulting

formation-juranVous allez participer à un programme de formation, ceci  représente un investissement en temps et  en argent pour votre entreprise.

Pour rentabiliser le mieux cet  investissement, nous avons besoin de  faire un cadrage sur la formation pour vous aider a défier vos responsabilités par rapport a ce que vous attendez gagner.

Chaque acteur dans l’entreprise, bénéficiaire ou contributeur a  besoin de  compléter ce formulaire avant le démarrage de la formation

Demandez la formation

Nos 3 principes dans le domaine de la formation.

 

3-pilliersPrincipe 1: Toutes les formations doivent  correspondre aux besoins

Nos responsables pédagogiques analysent avec vous  vos  besoins en formation  et élaborent des programmes d'intervention qui répondent le plus  a votre demande. Ils assurent ensuite le choix  et la sélection des intervenants tenant  compte de vos exigences ainsi de la population à former.

Enfin, ils gèrent le suivi de la formation, et établissent les évaluations à différents niveaux

   Principe 2Optimiser la synergie interne.

  • ( 2AFV)´ {Apprendre, Appliquer, Former et Vérifier} est notre devise.
  • Décliner /Cascader les méthodes et les outils au sein de l’entreprise,
  • Faire du « Knowledge sharing »
  • Rester en  veille ,procurer  de nouvelles méthodes et outils d’amélioration de performance et du fonctionnement.
  • Les écarts entre le compétences requises et les compétences existantes  sont les moteurs de choix de la formation.
  • Accompagner les différents projets de changement et d’évolution de l’entreprise et encourager la culture  du travail en équipe.

   Principe 3Juran Consulting  apprends aussi de vous.

Nous somme convaincu que chacun d’entre nous et un étudiant a vie ; à la fois apprenti et a la fois formateur.

Nul ne sait faire son travail le  mieux que les personnes qui contribuent chaque jour

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